茨城県の介護求人一覧
茨城県の介護転職・求人の一覧ページです。介護・福祉の転職・求人はスタッフプラスにご相談下さい。エリアや雇用条件、経験などに応じて、あなたにピッタリのお仕事が見つかります。
全356件中、1〜10件を表示
お問い合わせ番号 36725
◆賞与年2回◆昇給の機会もキチンとございます！
【日曜固定休】プライベートの予定が立てやすいです◎
＜教育体制充実＞ご自身のスキルに合わせて成長できます！
| 施設形態 | デイサービス | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | リハビリ職(機能訓練指導員) | 勤務地 | 茨城県 筑西市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,400,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与：年2回計2ヶ月支給（業績による） 【初年度月給】 200,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：200,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR水戸線「下館駅」よりお車で5分 |
お問い合わせ番号 36409
《賞与3.6ヶ月と高待遇》豊富な手当の支給あり！
【日勤＆残業ほぼナシ】プライベート充実◎
■社保加入■退職金■お車＆無料駐車場利用可！
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | リハビリ職(機能訓練指導員) | 勤務地 | 茨城県 つくばみらい市 |
| 給与 |
【想定年収】 3,290,496円 ～ 4,170,336円 【初年度月給】 220,160円 ～ 276,560円 【内訳】 賞与：180,160円 ～ 236,560円×3.6ヶ月（前年度実績） 基本給：180,160円 ～ 236,560円 職群手当：35,000円 特定処遇改善手当：5,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）つくばエクスプレス「みらい平駅」よりお車で10分 |
お問い合わせ番号 35480
＜独立支援＆Wワーク可＞ライフプランに合わせた働き方が実現！／利用者様としっかり向き合える訪問マッサージのお仕事！
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 取手市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR常磐線快速「取手駅」より徒歩8分 |
お問い合わせ番号 35443
◆未経験＆ブランクのある方も、ご応募OK◆基礎から学べる研修あり！／社保完備等の必須の労働条件もしっかり整っています！
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 常陸太田市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR常磐線「大甕駅」よりバス |
お問い合わせ番号 35436
◆教育充実◆基礎・症状別施術アプローチ研修制度完備／社保完備等の必須の労働条件もしっかりと整っています！
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 水戸市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）鹿島臨海鉄道線「水戸駅」よりバス |
お問い合わせ番号 35435
＞＞独立支援＆Wワークができ、ライフプランに合わせた働き方が実現できます！／利用者様としっかり向き合える訪問マッサージ！
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 日立市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR常磐線「大甕駅」より徒歩5分 |
お問い合わせ番号 35410
＼身体の不自由な方を対象に、快適な生活を送れるよう、QOLの向上を目的としたリハビリを提供するやりがいのあるお仕事／
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 常陸大宮市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR水郡線「常陸大宮駅」より徒歩7分 |
お問い合わせ番号 35330
【定時18時の日勤業務】基礎・症状別施術アプローチ研修あり◎サポート体制万全でスキルアップが望めます！
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 土浦市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR常磐線「土浦駅」よりバス |
お問い合わせ番号 26032
＞＞スタッフ同士の風通し良く、業務もスムーズ／食事補助・優待割引など嬉しい福利厚生も充実しています◎
| 施設形態 | デイサービス | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 生活相談員 | 勤務地 | 茨城県 稲敷郡阿見町 |
| 給与 |
【初年度月給】 207,000円 ～ 237,000円 【内訳】 月給：207,000円 ～ 237,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）JR常磐線「荒川沖駅」よりお車で5分 |
お問い合わせ番号 35329
《経験問わず》基礎研修（手技・座学）完備！
＼日々の頑張りを昇給＆賞与でしっかり評価／
【定時18時の日勤】規則正しい生活が送れます◎
| 施設形態 | 訪問マッサージ | ||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | 施術師 | 勤務地 | 茨城県 ひたちなか市 |
| 給与 |
【想定年収】 2,760,000円 ～ 3,600,000円 ※別途、賞与支給（業績による） 【初年度月給】 230,000円 ～ 300,000円 【内訳】 月給：230,000円 ～ 300,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
最寄駅 | （１）ひたちなか海浜鉄道湊線「金上駅」より徒歩で13分 |
全356件中、1〜10件を表示
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【 茨城県の介護事情 】
茨城県は平成22～26年の4年間、総人口が49,000人減少している一方で高齢者人口は85,000人増加している状況です。県内では「いばらき高齢者プラン21」と呼ばれる計画が動いており、在宅医療と介護サービスを一体化させ、住み慣れた地域で安心して暮らせるケアシステムの構築や介護予防、認知症の方に優しい地域づくりなどを行っております。
したがって、訪問介護・デイサービスなど在宅サービスの提供が充実しているのが特徴です。
また、介護職員の平均年齢は関東県内で2番目に若いですが、これは他県に比べ30代の職員が多いことが要因で、こうした貴重な若い人材を増やし、介護職員数の充実させることを目指しています。
■□ 茨城県の要介護者を支える新たな取り組み □■
県内で介護支援が必要とされる方の割合は15.3％で全国平均の18％を下回り、茨城県は健康な高齢者が多いというデータがあります。先述の「いばらき高齢者プラン21」ではこのような高齢者に着目し、就労や<学び・スポーツなど「生きがい」となる活動の場を提供することで引き続き元気に過ごしてもらおうという施策を行っております。
健康な高齢者の社会貢献が介護サービスを受ける高齢者を支えるという新たな仕組みを作ることにより、生産年齢人口の負担の緩和と高齢者の介護予防の両面の実現を目指しています。